金力天給予求職者的不僅僅是一份工作，更是一份事業，一個展示自我、實現自我價值和發展的平臺，千里馬常有，而伯樂不常有，加入金力天的平臺，您就能獲得如下機會：
培訓體系：公司結合多年來幾十余個大中型商業地產項目操盤經驗，目前已形成完善的操盤模塊和系統的階段工作流程體系，同時出版商業地產業內專著《商業房地產投資分析》《商業房地產操盤實務》《商業銷售分級訓練》；
晉升系統：按照公司目前組織框架，制定了科學的“基層——經理——總監——副總”晉升機制，依據個人能力及發展成長，結合綜合考評及晉升考試，充分給予發展空間，每年都有晉升機會，機會留給有準備的您；
薪酬機制：公司中高層技術職位根據業績情況，實行“基本工資+福利待遇+傭金提成”的薪酬機制，既保證了基本收入，又根據項目業績情況給予高點位提成，公司每年源源不斷的業務量進一步確保了傭金提成的穩定性和增長性。
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職位：銷售總監
職位要求：
1、統招本科及以上學歷，五年以上商業地產銷售管理崗位經驗，
2、3年以上銷售經理及以上崗位從業及管理經驗；
3、熟悉商業地產、有過帶領團隊獨立操盤的項目成功案例；
4、穩重務實，有領導力、執行力、專業能力突出；
5、參與公司發展決策及營銷團隊管理，高年薪+高額公司分紅
職位：策劃經理
職位要求：
1. 大專以上學歷，市場營銷及相關專業
2. 2年以上廣告策劃經驗，優秀的PPT撰寫及平面設計能力
3. 熟悉品牌推廣渠道、手段，具有獨立策劃商業品牌推廣方案的能力，項目定位分析、客戶定位分析。產品定位分析。業態劃分及功能劃分等有獨到的見解
4. 文字功底好，邏輯思維能力和創意能力強，具備較強的學習能力，以及發現問題，解決問題的能力
5. 團隊意識較強，具有高度的理解能力及執行
6. 熟悉國內媒體環境及特征，執行能力強
職位：招商總監
職位要求：
1、統招大專及以上學歷，能適應項目駐場；
2、具有5年以上房地產項目招商及管理經驗；
3、有百貨、專業市場招商經驗者優先考慮；
4、有服裝、小商品、各業態品牌店等相關資源者優先考慮
5.具有全面的商業地產專業知識，有商業地產行業項目實際操作能力，擁有豐富的品牌資源
職位：前期策劃經理
職位要求：
1.負責商業地產項目的市場調研和咨詢策劃；
2.完成商業房地產項目調研、分析、定位、營銷推廣策劃工作，并有成功案例。
3.房地產項目的產品營銷工作；
4.負責房地產項目前期調研及策劃，為公司領導提供決策依據
5.市場意識和創新能力強、對工作積極主動、嚴謹細致，責任心強，良好的協調溝通能力和管理服務意識，善于與人合作
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